أعلن بنك قناة السويس عن توافر فرصة عمل مميزة ضمن فريق التدقيق الداخلي، حيث يسعى البنك إلى تعيين قائد فريق تدقيق داخلي – لقطاعات الشركات والخزينة (Internal Audit Team Leader – Corporate and Treasury)، وذلك في إطار جهود البنك لتعزيز كفاءة أنظمة الرقابة والحوكمة داخل المؤسسة، وتتمثل أهمية الدور الوظيفي في التخطيط وتنفيذ مهام التدقيق الداخلي، وتحديد المخاطر المحتملة، وتقديم التوصيات اللازمة لتحسين الضوابط الداخلية والعمليات التشغيلية داخل البنك، خصوصا في مجالي تمويل الشركات وإدارة الخزينة.

تأتي هذه الفرصة ضمن توجه البنك لتقوية هيكله الرقابي والامتثالي، والبحث عن كفاءات ذات خبرة طويلة في مجالات التدقيق الداخلي والوظائف المصرفية المتخصصة، لا سيما في مجالي الشركات والخزينة.

المهام والمسؤوليات الوظيفية

• قيادة وتنفيذ مهام التدقيق الداخلي حسب الخطة المعتمدة.
• تقييم مدى كفاءة وفاعلية الرقابة الداخلية وتقديم التحسينات الممكنة.
• تحديد المخاطر المتعلقة بالأنشطة المصرفية واقتراح حلول للحد منها.
• إعداد تقارير تدقيق دقيقة وشاملة وتقديمها للإدارة العليا.
• ضمان الامتثال للقوانين المصرفية واللوائح التنظيمية المحلية والدولية.
• المساهمة في تطوير إجراءات التدقيق المستندة إلى المخاطر.
• التعاون مع الإدارات الأخرى لرفع كفاءة العمليات الداخلية.

المؤهلات والخبرات المطلوبة للحصول على الوظيفة

• درجة البكالوريوس في المحاسبة، المالية، إدارة الأعمال أو أي مجال ذي صلة.
• شهادات مهنية مطلوبة مثل: CIA (مدقق داخلي معتمد) – CRMA (شهادة تقييم المخاطر وإدارة الضوابط) – CISA (مدقق نظم معلومات معتمد) – GRC (حوكمة، مخاطر، امتثال).
• يعد الحصول على MBA أو CPA أو CMA ميزة إضافية.
• خبرة لا تقل عن 10 سنوات في مجال التدقيق الداخلي داخل القطاع المصرفي.
• معرفة قوية بالتشريعات المصرفية والأنظمة الرقابية.
• خبرة في التدقيق القائم على المخاطر.
• إلمام واسع بوظائف الشركات وإدارة الخزينة.
• إتقان أطر الرقابة الداخلية مثل COSO وCOBIT.
• معرفة جيدة بتدقيق عمليات الإقراض، مخاطر الائتمان، العمليات المصرفية، الخدمات المصرفية للأفراد، وتدقيق الخزينة.

كيفية التقديم على الوظيفة

• التقديم يتم بشكل مباشر من خلال منصة LinkedIn عبر خاصية Easy Apply، ما يتيح للمرشحين المؤهلين للحصول على الوظيفة إرسال سيرهم الذاتية بكل سهولة.